通用就业力课程旨在通过对学员的培训，帮助学员拥有求职过程中以及进入职场后的基本素质和能力，如简历撰写技巧、求职信息收集技巧、面试技巧、沟通交流能力、团队合作能力、时间管理能力、问题解决能力等。

　　通用就业力课程由教材、教学视频、求职就业情境模拟、考试和证书认证等部分构成。通过该课程，大学生不仅能够提升自身的整体的素质，改善自身形象，快速、顺利地完成从学生到准职业人，从学校场景到职业场景的过渡，而且能够掌握求职应聘和职场环境中的所必备的各种技能，积极主动地赢得目标岗位，快速得到上级领导的青睐和提升。 

 

 

 

　　　　　　　　　　　　　　　　

 

 

 

通用就业力课程特点
　定位准确：以顺利就业和稳定就业为目标，包括就业前和就业后全面的学习内容。
　实用性强：通过用人单位的需求调研，课程设计以实用为宗旨，强调建立学生实用的就业和职业知识。
　课程通用：以就业岗位的通用技能进行设计，侧重学生必备的软技能，适合学校各个层次的学生学习。
　易教易学：经过对课程内容的简化，学习重点突出，以老C小C师傅带徒弟的方式进行。并配有大量的情境模拟视频课件。
　实时更新：定期与行业专家、人力资源专家、就业指导专家对课程培养方案、教学内容、考核内容进行升级，保障学生所学技能与用人单位需求吻合。

 

 

　　目前，大学生就业难已经成为政府、高校和每一个家庭共同关注的社会问题。近三十年来，虽然我国的高等教育事业已有翻天覆地的变化，但是高校教学重知识轻技能、重门类轻岗位、重学习轻创造的弊病却一直根深蒂固地存在着。尽管我国每年毕业的大学生数以百万计，但他们都是缺乏基本求职技巧，缺乏岗位工作技能认知和操作能力，缺乏职场处事技能和正确职场态度的新生劳动力。他们的整体素质和形象还不能充分满足各类用人单位的要求。因此，在党和政府的领导下，如何帮助大学生实现从学生到准职业人、从学校场景到职业场景的跨越，已成为职前教育培训机构不可推卸的社会义务和责任。
　　为此，中国大学生就业促进工程项目办公室与CAC教育机构合作，打造了一套以职业潜质测评、通用就业力课程、岗位实训课程和实习就业对接为核心内容，以实训基地和CAC人才一体化服务平台为实施手段的大学生就业解决方案。该就业方案通过职业潜质测评帮助学生分析自我的职业方向，明确自我的职业规划；通过通用就业力课程帮助学生掌握求职应聘、职场逢源的基本素质和能力；通过岗位实训课程帮助学生掌握某个岗位的工作技能、增加岗位经验；通过实习就业对接帮助学生匹配合适的实习单位，积累职场经验。最终将帮助学生实现从学生到准职业人、从校园场景到职业场景的跨越。